就业信息

北京建工土木工程有限公司2022届就业校园宣讲会


地点:YF304(逸夫楼)

时间:9月15日周三  19:00-20:30

相关专业:工程力学、机械工程、电气工程、土木工程、水利工程、测绘工程、地质工程、采矿工程、安全技术工程、交通运输工程、环境工程、工程管理等相关专业等


北京建工土木工程有限公司
2022校园招聘简章

一、公司简介

北京建工土木工程有限公司成立于1995年,前身为中德合资公司,2009年成为北京建工集团全资子公司。公司注册资本6.5亿元,经营额过百亿,是一家以基础设施投资建设为主的综合性建筑施工总承包企业,具有市政公用工程施工总承包壹级、建筑工程施工总承包壹级等多项专业资质,经营范围遍布京津冀、环渤海、长三角、大西南等区域。

公司坚持“让城市生活更美好”的企业愿景,在轨道交通领域承建了北京、苏州、济南、广州等地40余个地铁标段,在地下空间领域承建了北京五棵松地下车库、苏州太湖地下空间等项目,在机场基础设施领域承建了A380飞机维修库、昆明东方航空机库等项目,在房建工程领域承建了北京雁栖湖国际会展中心,北京市友谊医院等项目,在道路桥梁领域承建了贵阳南垭路5标、贵阳人民大道南段4标等项目,在生态环保领域承建了北京高碑店污水处理厂、青岛海绵城市等项目,在美丽乡村建设领域承建了宜兴农村污水治理项目、南京六合农村污水处理项目等项目,奉献了一个个精品工程,并在多个业务领域实现了核心技术的突破,荣获詹天佑奖7项、鲁班奖5项、国家优质工程奖3项,以及国家和省部级其他奖项若干。

二、企业优势

1.极具行业竞争力的薪资

l   工资构成:基本工资+岗位工资

l   绩效奖金:能力绩效+月度绩效+年度绩效

l   效益奖金:项目兑现奖

l   专项奖励:安全奖、质量奖、科技奖、市场营销奖、劳动竞赛奖、收款清欠奖、结算奖等多种专项奖励

l   津补贴:交通补贴、通讯补贴、外埠津贴、高温补贴、供暖报销、执业资格和职称津贴、司龄津贴等

2.完善的福利保障机制

l   足额缴纳七险二金(七险:养老+失业+工伤+生育+医疗+补充医疗保险+职工互助保险,二金:住房公积金+企业年金)

l   优秀毕业生北京、苏州落户机会

l   项目提供免费食宿、青年公寓、年度体检、带薪年假

l   工会节日慰问、生日慰问、丰富多彩的文体活动

l   优秀毕业生入职一次性补贴

3.多通道职业发展序列

通过管理序列、专业序列、项目经理序列、技能序列“四序列”职业发展通道,多专业轮岗、跨序列转岗、纵向晋升、横向发展,定期考核,在3-5年内,将优秀新员工培养为项目中、高层骨干和公司业务骨干。

职类

管理类(M)

专业类(P)

项目经理类(PM)

技能类(O)

序列

管理

顾问

战略与运营

财务资金与审计

人力资源管理

政工管理

行政管理

法律事务

信息技术

市场营销

科技质量

商务管理

投资管理

生产安全

物资采购

项目经理

技能序列



















4.全方位的人才培养体系

l   引导式入职培训:系统传授行业全流程知识、“一人一册”制定人才培养计划

l   导师制见习培养:导师带徒“一对一”传帮带

l   针对性岗位培训:企业大学覆盖全员的岗位技能培训、后备干部人才培训

l   体验式轮岗培训:定期挂职轮岗锻炼,提供快速成长平台

l   福利式进阶培训:免费提供知识更新培训、职称考试培训;校企合作在职硕士学位深造

l   8090人才”工程:《“十三五”人才规划》明确提拔一批“80后”公司高层领导人员、一批“90”中层领导人员

l   多通道职业规划:涵盖领导干部、管理人才与技术人才等全方位的人才成长通道;

l   人性化调配机制:兼顾员工的人性化工作调配机制,实现共同发展

l   开放式竞聘选拔:以能力业绩为导向,定期全员竞聘核心人才;

5.以人为本的企业文化

l   年轻活力的事业团队:员工平均年龄36岁,45岁以下占比86%;管理人员中本科及以上学历占比80%以上

l   温馨和谐的企业氛围:文体室、健身房、咖啡区、母婴室、探亲房等办公配套设施齐全;篮球、足球、游泳、瑜伽等各类文体运动丰富;踏青、观影、联谊、文艺汇演等业余生活充实

l   不忘初心的国企担当:走访慰问助力精准扶贫、开展助学圆满学子、救灾捐赠送去温暖、志愿服务热心公益

三、岗位需求

1、招聘对象:

2022届应届毕业生(本科生、硕士研究生、博士研究生)。

2、专业要求:

类别

工程技术类

综合职能类

科技中心研发岗

专业要求

工程力学、机械工程、电气工程、土木工程、水利工程、测绘工程、地质工程、采矿工程、安全技术工程、交通运输工程、环境工程、工程管理等相关专业

哲学、经济学、法学、文学、管理学、金融、税务、会计等相关专业

工程力学、机械工程、电气工程、土木工程、计算机科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、交通运输工程等相关专业

学历要求

本科及以上

本科及以上

硕士及以上

招聘人数

30

10

3

工作地点

北京、山东、江苏、云南、贵州、四川、湖北、福建

北京

3、学习成绩要求:

成绩良好、专业课程优秀,大学英语四级及以上,熟练使用办公软件。

4、综合素质要求:

身体健康,积极进取,具备良好的语言表达能力;热爱建筑工程事业,认同北京建工的企业文化和价值观,具有强烈的责任感与吃苦耐劳的品格。学生干部、党员优先录取。

四、招聘流程

1简历投递:网上简历投递、宣讲会、双选会现场简历投递。

2简历筛选:公司人力资源部将组织相关专业人员就所投递的简历进行筛选,主要评估申请人的专业成绩、社会活动、实习经历以及其他特长等方面。

3面试筛选:简历通过评估的申请人将被邀请参加人力资源部组织参加面试,人力资源部会根据面试表现来决定是否安排下一轮测试。

4网上测评:通过一轮面试的申请人将被邀请参加网络在线测评,具体以邮件的形式通知。

5offer发放:测评通过的申请人将收到公司的录用通知。

6、人力资源部将根据实际招聘需要,进行相关环节的增删。

五、加入我们

招聘邮箱:hr@bcegc.cn(投递简历请将标题设置为学校+专业+学历

公司地址:北京市朝阳区京顺东街6号院A2-2

公司网址:http://bcegc.bcegc.com


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